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【实习生】广州虹科电子科技有限公司

www.job9151.com 武汉理工大学就业信息网 发布时间:2018/7/20  访问数:6453
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广州虹科电子科技有限公司招聘信息


广州虹科电子科技有限公司(前身是宏科)成立于 2007 年,总部位于广州市,在上海、北京、深圳等设有分支机构。虹科是一家专注于测试、测量与控制的公司,我们耕耘的领域包括测试测量、汽车电子、数据记录仪、自动化、嵌入式开发工具和软件工程等方面,并为各个行业提供系统开发,测试和诊断最专业的技术和知识。公司坚持以人为本的思想,注重人性化管理,凝聚了一群优秀员工;本着热情、努力、服务的态度,努力为客户提供帮助并为公司创造价值。我们的服务与产品深受广大客户的支持,也博得了众多企业与国外供应商的信任与好评。近几年,公司不断发展壮大,我们置信,经过我们不懈的努力,我们会跑得更远,更久。
福利待遇: 六险一金、周末双休、员工旅游、定期体检、季度奖、年终奖、节日福利、下午茶、月末party、通讯补助、餐补、交通补、租房补、带薪年假等。
工作地点: 北京、上海、广州、深圳、武汉、成都、西安、沈阳,特殊要求的除外。
我公司同时计划接收部分在读大三、研二相关专业实习生提前至我单位进行实习。实习期考核通过后可转正。
 
广州总部: 广州市黄埔区科学城科学大道99号科汇金谷三街二号701
公司官网:http://www.hkaco.com
公司微信公众号:Hongketeam
校招网站:http://job.hkaco.com/
 
简历投递邮箱:hrm@hkaco.com
联系电话:027-819399200
投递时请同时附上简历,成绩单,相关证书,就业推荐表;
邮件主题命名格式:应聘岗位-姓名-学校-专业-期望工作地点
技术岗
一、 测试测量技术工程师 10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 负责售前、售中、售后技术支持工作,同时为产品二次开发提供咨询;
2. 为公司其它部门提供产品方面的专业技术,提供产品改进意见和用户反馈给国外供应商;
3. 问题说明文档制作和发布并维护FAQ(常见问题)列表;
4. 演示系统开发 协助培训活动;
5. 参加展会、出差。
岗位要求:
1. 测试测量、通信或电子相关专业,本科及以上学历;
2. 优秀的解决问题技能、优秀的交流沟通技能 (语言和撰写), 可轻松表达复杂的议题;
3. 能够快速掌握复杂的技术系统,渴望学习和接受挑战,熟练的英文阅读能力;
4. 熟悉实时示波器、采样示波器和其它测量仪器者优先。
 
二、 自动化技术工程师 10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 诊断用户的使用问题和客户沟通确定解决方案,提供产品开发和应用工程咨询;
2. 协助用户使用产品并包含实施/应用;
3. 问题说明文档制作和发布并维护FAQ(常见问题)列表;
4. 协助公司培训活动。
岗位要求:
1. 自动化、电子工程、通讯、机电等专业,本科及以上学历;
2. 渴望学习和接受挑战;
3. 熟练的英文阅读能力;
4. 熟悉PROFIBUS/PROFINET/EtherCAT现场总线者优先。
 
三、 QT开发工程师(10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 熟悉C++/C,并具有丰富的QT界面开发经验;
2. 根据需求设计人机交互界面,qss设计,性能优化等;
3. 参与产品设计,软件架构设计;
4. 对开发模块进行单元测试,集成测试。
5. Qt5QGraphics View,QGraphics scene,QGraphics Item自定义开发经验者优先;
岗位要求:
1. 自动化、电子工程、通讯、机电等专业,本科及以上学历;
2. 熟悉QT,具有简单的QT开发经验;
3. 熟练的英文阅读能力。
 
四、 嵌入式工程师(10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 负责EtherCAT/CANopen/Powerlink等主流现场总线的移植和调试;
2. 协助用户前期CPU和操作系统选型和测试;
3. 熟悉硬件平台,包括ARMFPGAX86
4. 熟悉操作系统,包括LINUXXenomaiRT-Preempt补丁),QNX, VxworksuCOSWindowsINtimeRTX补丁);
5. 擅长运动控制算法和伺服算法者优先考虑;
岗位要求:
1. 自动化、电子工程、通讯、机电等专业,本科及以上学历;
2. 有简单的ARM开发经验,熟悉以上最少一个操作系统的应用;
3. 了解EtherCAT/CANopen/Powerlink协议;
4. 熟练的英文阅读能力。
 
五、 操作系统工程师(10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 负责基于ucos的安全操作系统下嵌入式硬件的底层驱动开发和调试;
2. 负责基于ucos的安全操作系统的部分测试验证程序开发;
3. 与硬件,测试等部门一起进行产品的验证,测试和调试;
4. 编写功能文档,设计文档;对客户提供必要的产品技术支持;
岗位要求:
1. 自动化、电子工程、通讯、机电等专业,本科及以上学历;熟练的英文阅读能力;
2. 熟悉ucos操作系统,具有移植、开发经验。
六、 记录仪技术工程师(5名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 诊断用户的使用问题并和客户沟通确定解决方案,解决技术问题,为产品开发和应用工程提供咨询;
2. 协助用户使用产品并包含实施/应用;
3. 为公司其它部门提供产品方面的专业技术,支持他们的工作,指导可行性和基准性分析;
4. 提供产品改进意见和用户反馈给产品开发部门;
5. 问题说明文档制作和发布并维护FAQ(常见问题)列表;
6. 演示系统开发、协助培训活动。
岗位要求:
1. 自动化、计算机科学、电子工程、通讯、机电等专业,本科及以上学历;
2. 优秀的解决问题技能,优秀的交流沟通技能 (语言和撰写), 可轻松表达复杂的议题;
3. 能够快速掌握复杂的技术系统;
4. 渴望学习和接受挑战,熟练的英文阅读能力;
5. 拥有数据采集和数据记录经验者优先。
 
七、 汽车电子技术工程师(10名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 为汽车行业(整车厂,零部件厂家)客户提供售前技术咨询,并与客户沟通确定解决方案;
2. 为客户提供售后技术支持服务,包括出差去客户现场解决问题,做技术培训;
3. 协助销售经理维持客户关系 
4. 提供产品改进意见和用户反馈给国外供应商技术部门;
5. 问题说明文档制作和发布并维护FAQ(常见问题)列表;
6. 协助培训活动,并经常有机会参加公司组织的培训班。
岗位要求:
1. 汽车电子、自动化、控制工程等相关专业,本科及以上学历;
2. 具有较强的责任心、工作踏实、稳重,对公司文化和发展方向认同;
3. 熟悉CANLIN总线汽车电子方面的知识,有相关经验者优先考虑。
 
八、 汽车示波器技术工程师 3名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 对用户提供专业的售后技术支持与培训服务;
2. 对销售人员的售前技术支持协助与解决方案;
3. 紧密结合市场,提供专业的汽车诊断技术与知识;
4. 接受公司关于自身工作岗位的培训和考核;
5. 完成并指导班组成员的技术培训工作。
岗位要求:
1. 汽车工程、车辆工程、汽车应用工程等汽车相关专业,本科及以上学历;
2. 具有较强的责任心、工作踏实、稳重,对公司文化和发展方向认同;
3. 熟悉汽车机构、汽车电路与控制原理等汽车方面的知识,有相关经验者优先;
4. 良好的沟通能力与学习能力,很强的团队合作意识。
 
九、 技术工程师——网站维护方向(3名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 负责公司网站制作、网页维护、网页优化,进行设计、改版、更新等工作;
2. 负责公司产品的界面UI设计、编辑、美化等工作;
3. 对公司的宣传产品进行美工设计;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电子、电气、自动化等相关专业优先;
2. 有网页设计及平面设计实习经验;
3. 有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力;
4. 懂的基本的网站制作,网站维护;
5. 有超前的设计思维,服从公司安排。
 
十、 市场专员(3名)全国/本科及以上
工作职责:
1. 维护、更新相应产品的网站、论坛、博客;
2. 翻译产品应用案例,使用手册,制作文档;
3. 了解产品,撰写产品使用示例,应用案例等;
4. 负责团队微信运营;精准营销;
5. 团队经理安排的其他事项。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工科背景,对市场营销感兴趣;
2. 熟练的英文阅读能力,能读懂英文技术文档;
3. 学习能力强,善于沟通,踏实肯干,耐心细心,有独立分析和解决问题的能力;
4. 认同公司的企业文化。
 
十一、 培训助理(3名)非HR岗位 全国/本科及以上
工作职责:
1. 招聘培训讲师(发布信息、筛选简历、安排面试);
2. 制定培训计划(开班时间,地点,组织开班);
3. 招聘学员(制定培训邀请函文件并发邮件邀请客户、通过在网站等方式宣传培训班信息);
4. 电话邮件跟进培训客户,偶尔必要时拜访;
5. 制作报价单,合同;
6. 开培训班的现场准备;
7. 培训的反馈---客户和我们公司自己。
岗位要求:
1. 本科以上学历,专业不限,可以接受应届生(理工类优先);
2. 良好的沟通表达能力,良好的英文能力;
3. 积极、主动,对市场有一定的敏感度。
 
职能岗
十二、 仓储专员(2名)广州/本科及以上
工作职责:
1、负责仓库的全面管理,包括所有产品的出入库,确保仓库帐、物一致;
2、仓库日记帐、明细帐等相关报表的作成,保证数据的准确性;
3、每月末清理库存,确保实际库存与库存表一致,并发送给相关人员;
4、发货:打印单据,联系快递,安排寄出货物;
5、上级领导安排的其他事情 
岗位要求:
1 本科及以上学历;
2 积极耐劳、具有合作和创新精神;
3 工作仔细认真,有强烈的责任心;
4 熟悉办公软件操作,如Excelword等;
5、在校表现优秀,有社团经验者优先考虑。
 
十三、 招聘专员(2名)上海/本科及以上
工作职责:
1. 协助负责全国地区招聘工作;
2. 负责电话沟通候选人,安排面试;
3. 录入候选人信息存档;
4. 协助完善招聘计划和招聘渠道;
5. 更新招聘信息等。
岗位要求:
1. 人力资源管理、行政管理等商科专业;
2. 具有一定的实习或经验基础;
3. 工作踏实,具有团队合作意识。
 
十四、 行政销售助理(2名)北京、上海/本科及以上
工作职责:
1. 销售相关文档管理;
2. 订单处理;
3. 负责销售合同以及其他文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
4. 接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确;
5. 负责公司快递、信件、包裹的收发工作;
6. 负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档;
7. 做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作;
8. 协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
岗位要求:
1. 行政管理、文秘、工商管理、经管等相关专业本科学历;
2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
3. 工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
4. 形象好,具有亲和力。
 
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